Hai già iniziato a pensare alla festa della tua azienda? In caso contrario, il tempo ti sta avvicinando di soppiatto, ma c'è ancora tempo per pianificare una festa che i tuoi dipendenti saranno entusiasti di partecipare. Le feste aziendali hanno la reputazione di essere un po' stantie, ma ci sono molti modi in cui puoi essere creativo e iniettare un vero spirito natalizio nell'evento. La tua festa è una grande opportunità per riunirti con il tuo team, goderti la reciproca compagnia e far sapere a tutti quanto apprezzi il loro duro lavoro nell'ultimo anno. Queste idee possono aiutarti a renderlo una festa da ricordare.
John Atwater ha sposato Adam Williams
1. Scegli un tema
Vuoi trasformare un raduno memorabile in uno memorabile? Dagli un tema. Anche una normale festa con bevande e catering diventa molto più divertente quando tutti indossano maschere in maschera o ghirlande hawaiane. Puoi scegliere qualsiasi cosa come tema (assicurati solo che non sollevi alcun sopracciglio nelle risorse umane). Ecco alcune idee:
- Organizza una festa invernale nel paese delle meraviglie con decorazioni bianche, neve finta e luci scintillanti.
- Scegli un film delle vacanze preferito come tema.
- Scegli il tuo decennio preferito o chiedi ai tuoi dipendenti di votare il loro decennio preferito.
- Scegli un tema di colore. Una festa in bianco e nero è semplice e di classe e dà alle persone la possibilità di travestirsi. Il rosso e il bianco sono un'alternativa festiva.
- Decora il tuo locale come una vacanza divertente. Perché non organizzare la festa di quest'anno in un resort tropicale o in una baita alpina?
- Incorpora le tradizioni natalizie internazionali nella tua festa. Se hai membri del team da tutto il mondo, chiedi loro di aiutarti a trovare delle idee.
2. Distribuisci premi per la porta
I premi per le porte sono un'aggiunta gradita a qualsiasi festa aziendale. Chi non ama vincere qualcosa? Pensa a quale tipo di premi si adatta al tuo budget e a ciò che i tuoi dipendenti apprezzeranno di più. Alcune idee collaudate includono:
- Carte regalo
- Gadget tecnologici: pensa a un FitBit o a un bel contapassi
- Cioccolato fantasia
- Giorni liberi pagati
- Tazze da caffè: riempile con caramelle, bustine di tè o altre prelibatezze
- Biglietti per una partita o uno spettacolo
3. Rompi il ghiaccio con le attività festive
I giochi di società non sono solo per bambini! Pianifica alcune attività per aiutare i tuoi dipendenti a rilassarsi e conoscersi. Le attività che richiedono la collaborazione sono particolarmente utili per creare un senso di spirito di squadra. Ecco alcune idee che puoi provare:
- Gioca a sciarade a tema festivo.
- Prepara un gioco con il naso a Rudolph.
- Dividi gli ospiti in squadre e inviali a una caccia al tesoro.
- Organizza un concorso a quiz sui film di Natale.
- Costruisci case di pan di zenzero, individualmente o in gruppo.
- Prepara un tavolo dove gli ospiti possono decorare i propri ornamenti o biscotti.
4. Affitta o crea una cabina fotografica per ricordare l'occasione
Incoraggia i tuoi dipendenti a creare i propri momenti Kodak allestendo una cabina fotografica per la tua festa. Se affittare una cabina fotografica è fuori dal tuo budget, improvvisa con fai da te . Crea uno sfondo festivo decorando un pezzo di carta da macellaio o un lenzuolo bianco. Anche una serie di luci fa un bel tocco. Tieni a portata di mano un sacco di divertenti oggetti di scena (cappelli di Babbo Natale e orpelli sono obbligatori) e preparati a metterti in posa!
5. Restituire alla comunità
Dai un tocco altruistico alla tua festa usandola come un'opportunità per aiutare le altre persone. Un modo per farlo è tenere un'unità. Chiedi ai tuoi dipendenti di portare cibo non deperibile per il banco alimentare o giocattoli per i bambini bisognosi.
Un'altra idea è quella di portare i tuoi dipendenti fuori a fare volontariato in gruppo per alcune ore. Dai una mano in un rifugio o in una mensa dei poveri, oppure usa un servizio come Partita di volontariato per trovare un'altra opportunità vicino a te. Successivamente, porta la tua squadra fuori per una cena informale o un drink. Uscire e fare del bene nel mondo aiuterà i tuoi dipendenti a legare e ad entrare nello spirito natalizio molto meglio di un altro scambio di regali di Babbo Natale segreto in ufficio.
6. Buon appetito
Mantenere la tua festa casual quest'anno? Considera di avere una fortuna in modo che il tuo equipaggio possa mostrare le proprie abilità culinarie o al forno. I potluck sono economici e c'è sempre un'ampia varietà di cibi deliziosi da provare per tutti. Mantieni le cose organizzate creando un foglio di iscrizione per l'intero ufficio, in modo da sapere chi porta cosa.
Un altro giro divertente sull'idea del potluck è quello di tenere un potluck da dessert. Prepara il tuo pasto principale e chiedi ai tuoi dipendenti di portare i loro dolci preferiti. Puoi persino trasformarlo in una competizione amichevole votando il miglior dessert.
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7. Porta un po' di intrattenimento
Vuoi un Elvis impersonatore alla tua festa di vacanza quest'anno? Che ne dici di un mago o di un truccatore? Un buon intrattenimento può davvero portare la tua festa a un livello superiore, soprattutto se assumi un artista o una band che si allinea al tema della tua festa. Se hai intenzione di prenotare un intrattenimento, fallo con largo anticipo, in modo da non doverti affannare per trovare qualcuno una settimana prima dell'evento.
8. Cambia il tuo scambio di regali
Avere uno scambio di regali con Babbo Natale segreto può essere divertente, ma siamo onesti: anno dopo anno diventa un po' logoro. Prova a cambiare le cose con uno scambio di regali di elefanti bianchi, in cui tutti portano un regalo strano, divertente o inutilizzabile. Altre idee fresche:
- Fai uno scambio di cookie. Ognuno porta un piatto dei suoi biscotti preferiti (oltre alla ricetta, se sono fatti in casa). Disegna i nomi per decidere chi riceve quali cookie.
- Fai uno scambio di regali a tema. Ad esempio, specifica che le persone possono scambiarsi solo libri o prelibatezze commestibili.
- Gioca a indovinare. La prima persona che indovina cosa c'è in un pacco può tenerlo.
- Al posto di uno scambio di regali in ufficio, chiedi a tutti di mettere i soldi che avrebbero speso per un regalo in beneficenza. Una buona opzione è quella di 'adottare' una famiglia bisognosa nella tua zona.
9. Fai una gita di gruppo
Mentre i tuoi dipendenti apprezzeranno probabilmente una grande festa in ufficio, si godranno ancora di più una giornata fuori ufficio. Cambiare ambiente e fare qualcosa di divertente insieme è spesso il modo migliore per creare cameratismo, quindi prenditi un pomeriggio libero e vai da qualche parte con la tua squadra. Le uscite attive, come il bowling o il pattinaggio sul ghiaccio, di solito sono un successo. Altre idee includono vedere insieme un gioco sportivo o uno spettacolo comico, giocare a laser tag o visitare una stanza di fuga.
Se hai intenzione di includere l'alcol durante la giornata, considera di far seguire alla tua uscita una visita a un bar. In questo modo, chiunque non voglia bere potrà rinunciare alla seconda parte senza sentirsi escluso dall'evento principale.
Sei ispirato a organizzare una grande festa per le vacanze quest'anno?
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Qualunque siano il tuo budget, la cultura aziendale e i dipendenti, c'è un'idea per una festa perfetta per il tuo team. Usa questo come punto di partenza per stimolare la tua creatività.
Non sei ancora sicuro di quale tipo di festa dovresti organizzare? Sonda i tuoi dipendenti! Apprezzeranno che tieni alle loro opinioni e si divertiranno di più alla festa se avranno voce in capitolo su ciò che accade.
Non dimenticare che il miglior regalo della stagione è passare del tempo di qualità con gli altri. Promuovi un senso di buona volontà e amicizia alla tua festa e sarà sicuramente memorabile.
