Principale Crescere 21 libri per aiutarti ad andare avanti negli affari e nella vita

21 libri per aiutarti ad andare avanti negli affari e nella vita

Il Tuo Oroscopo Per Domani

Le persone di successo sono lettori. Per prima cosa, le persone al top del loro gioco sono in genere grandi nell'auto-miglioramento. Non solo, la ricerca ha mostrato che le persone che leggono libri in realtà vivono più a lungo . Hai bisogno di qualche idea su cosa mettere le mani dopo? Dai un'occhiata a questi titoli popolari.

1. Le sette leggi spirituali del successo di Deepak Chopra

''Ogni giorno porta la promessa di un nuovo inizio e l'opportunità di trasformare ogni sfida della vita in un dono. Un'ora, un'idea, un atto d'amore possono fare la differenza». Questa è una citazione dal libro che cattura la potente sensazione positiva che si ottiene da questo libro sull'opportunità che tutti noi abbiamo di vivere nel presente e di agire, per creare un cambiamento positivo nella tua vita e nella vita degli altri. Questo libro mi ricorda dell'opportunità che abbiamo tutti di liberare le nostre menti dalla paura e dal giudizio in modo da poter prendere decisioni migliori ed essere più creativi, con meno attriti interni e più in armonia con chi ci circonda. Le sfide della vita quotidiana tra lavoro e famiglia sembrano infinite, quindi questo libro fornisce un buon promemoria per un approccio equilibrato per affrontare in modo più positivo queste sfide.'

--Chad Ciesel, COO di Natural Retreats, una società nazionale di gestione di affitti per vacanze di lusso che negli ultimi quattro anni ha effettuato 11 acquisizioni e ha raggiunto una crescita di oltre il 350 percento

Due. Endurance: L'incredibile viaggio di Shackleton di Alfred Lansing

'Questo non è il tuo tipico libro di affari. Parla del viaggio per la sopravvivenza di un esploratore e del suo equipaggio di 27 uomini dopo essere rimasti bloccati nelle acque artiche. Saresti scioccato (o forse no) dai paralleli tra Il viaggio di Shackleton e quello di una startup. L'azione decisiva durante i periodi incerti è probabilmente ciò che ha salvato le loro vite. Lo regalo a tutti i miei amici imprenditori.'

--Jasper Nathaniel, fondatore della società di nutrizione Revere, che ha raccolto 3,5 milioni di dollari di finanziamenti da Lerer Hippeau Ventures e altri e ha ottenuto vendite mensili a cinque cifre senza pubblicità a pagamento

3. Più intelligente Più veloce Migliore di Charles Duhigg

'[It] è un'ottima gestione libro che identifica idee spesso trascurate per la produttività e il successo a lungo termine. L'idea più rilevante è che quando costruisci una squadra, dovresti concentrarti su come interagiscono piuttosto che su chi sono realmente. I team di superstar hanno prestazioni inferiori ai team con una buona comunicazione, fiducia reciproca e feedback costanti.'

--Nevin Shetty, co-fondatore e CEO di Blueprint Registry, una piattaforma di gifting che ha generato oltre 25 milioni di dollari di vendite lorde in meno di tre anni senza capitale istituzionale

Quattro. meditazioni di Marco Aurelio

'Se stai mai cercando CliffsNotes su leadership, saggezza, moralità o umiltà, [questo libro] è proprio quello. Pieno zeppo di potenti prospettive, meditazioni è un'esplorazione su come rimanere fedeli a se stessi e non essere influenzati dalle esternalità. Mi ha insegnato così tanto su cosa significa essere un leader.'

--Jonathan Regev, imprenditore di Forbes '30 Under 30' e co-fondatore e CEO di The Farmer's Dog, un'azienda di alimenti per animali domestici sani diretta al consumatore che ha spedito oltre 3 milioni di pasti dal suo lancio a livello nazionale nel luglio 2016

5. Da buono a fantastico di James C. Collins

'[Questo] è un libro Ho letto durante la mia permanenza alla Stanford Business School. Offre grandi prospettive su come pensare fuori dagli schemi e puntare a qualcosa di molto più grande delle attività convenzionali. Molte imprese sono buone imprese, ma non grandi imprese. Per costruire attività dirompenti, dobbiamo essere coraggiosi, avere grandi idee e circondarci di persone estremamente talentuose. Questo libro mi ha incoraggiato a perseguire qualcosa che è molto più grande di me stesso e mi ha dato il coraggio di esplorare l'imprenditorialità e creare qualcosa da zero.'

--Siqi Mou, fondatore di HelloAva, un chatbot di bellezza che ha raccolto oltre $ 1,5 milioni in finanziamenti di rischio con oltre 40.000 utenti

6. cane da scarpa di Phil Knight

''I codardi non hanno mai iniziato e i deboli sono morti lungo la strada. Questo ci lascia, signore e signori. Noi.' Phil Knight's la fondazione di Nike è una vera ispirazione perché ha affrontato così tante difficoltà ed era a lungo raggio. La sua determinazione e perseveranza mi aiutano a mettere in prospettiva le sfide che sto affrontando oggi come CEO di una startup. Mi viene in mente che ci è voluto molto coraggio per essere fissata e ancora più forza per andare avanti nei momenti difficili. Alla fine, si tratta di assaporare le esperienze e sopravvivere abbastanza a lungo da raccontare le storie. Questo definisce la vittoria nella mia mente.'

--Coral Chung, co-fondatore e CEO di Senreve, un'azienda di borse diretta al consumatore che ha esaurito le sue borse cinque volte dal suo lancio nel 2016 con vendite di svariati milioni

7. La ricerca del significato da parte dell'uomo di Viktor E. Frankl

' Victor Frankl è sopravvissuto all'Olocausto e ha lavorato tutta la vita per aiutare gli altri. Era un notevole neurologo, psichiatra e scrittore. Nonostante abbia affrontato alcune delle peggiori atrocità registrate nella storia, aveva solo l'amore nel suo cuore. [Questo libro] contiene così tante potenti intuizioni per superare le avversità. Nello specifico, la citazione di Frankl: 'nello spazio tra stimolo e risposta abbiamo il potere di scegliere'. Come fondatore, leader e tre volte sopravvissuto al cancro, mi sono trovato in molte situazioni che erano fuori dal mio controllo. Essere consapevole della mia situazione e ricordare che ho la libertà di scegliere, è ciò che mi ha dato la forza di perseverare. La mia carriera è stata definita dalle mie scelte. La scelta di combattere e perseverare ha fatto la differenza.'

--Jill Johnson, fondatrice e direttrice creativa di AWE, una linea di gioielli con sede a New York City con ambasciatori tra cui un tre volte olimpionico, un ADESSO autore di best-seller, wakeboarder professionista, star di YouTube che ha tenuto un TED Talk tre giorni dopo un intervento di chirurgia ricostruttiva e altri sopravvissuti

8. Illuminismo ora: il caso della ragione, della scienza, dell'umanesimo e del progresso di Steven Pinker

'Abbiamo tutti un disperato bisogno di positività in questo momento. Come madre lavoratrice, mi preoccupo per il futuro dei miei figli, delle scuole e degli affari. Questo libro aiuta tranquillizza la mia mente e rinnova la mia fede nell'umanità e la mia speranza per il futuro».

--Sara Snow, CMO di Bambino, un'app di baby sitter per abbonamenti recentemente presentata da Gwyneth Paltrow sul suo sito web di lifestyle Goop, nonché produttrice televisiva vincitrice di un Emmy, conduttrice televisiva e conduttrice televisiva, oratrice pubblica e collaboratrice dei media

9. Osare molto: come il coraggio di essere vulnerabili trasforma il modo in cui viviamo, amiamo, genitori e conduciamo di Brené Brown

'Il nostro primo valore a Culture Amp è 'Abbi il coraggio di essere vulnerabile.' L'ho scritto prima di accorgermene Brené Brown ma lo dice in modo molto più eloquente di me. Devo a mia moglie l'introduzione al suo lavoro: la vulnerabilità non è debolezza, è forza ed è il fondamento della fiducia. Abbracciare la vulnerabilità è probabilmente la cosa più efficace che ho fatto come CEO.'

--Didier Elzinga, CEO di Culture Amp, una piattaforma di feedback dei dipendenti utilizzata da aziende come Airbnb, Nike, Lyft, Estée Lauder e McDonald's, con oltre 65 milioni di domande di indagine a cui hanno risposto 1,8 milioni di dipendenti

10. Gestione ad alto rendimento di Andy Grove

'Quando ho avviato Zapier, l'ho visto come un modo per avere più autonomia sul posto di lavoro e concentrarmi sui miei interessi, ma avevo ancora bisogno di sapere come gestire le persone, soprattutto con la crescita dell'azienda. Questo libro mostra che aspetto ha un buon management e pone le basi affinché i nuovi manager inizino il percorso di creazione di team sani e di successo.'

quanti anni ha Kaylin Garcia

--Wade Foster, CEO di Zapier, uno strumento di automazione del flusso di lavoro con oltre 2 milioni di utenti che ha raggiunto i 35 milioni di dollari di ARR nel 2018 con oltre 140 dipendenti, il tutto pur essendo completamente remoto

undici. L'unica cosa di Gary Keller e Jay Papasan

''Qual è l'unica cosa che puoi fare in modo che facendola tutto il resto sarà più facile o non necessario?' L'intero libro ruota intorno alla domanda sorprendentemente difficile. Sono trattati i passaggi non solo per rispondere alla domanda, ma, cosa più importante, per padroneggiare il processo per raggiungere con successo la tua 'unica cosa'. Apprezzo questo libro perché il mio stile è avere sempre più progetti, più opportunità e più richieste della mia energia, tutto in una volta. Ho sempre creduto che così facendo avrei innovato di più, avrei avuto successo più velocemente e avrei avuto un impatto più profondo. Mi sbagliavo. Con una maggiore attenzione, tutto è possibile. Inoltre, un buon sottoprodotto di questa lettura è che l'approccio porterà a risultati sia nella tua vita professionale che in quella personale. Questo libro mi è davvero piaciuto. Ne ho data una copia a ciascun membro del mio team dirigenziale senior.'

--Frank Talarico, Jr., presidente e CEO di Goodwill of Orange County, che negli ultimi cinque anni ha più che raddoppiato il numero di adulti e bambini che serve ogni anno e nel 2017 ha servito più di 27.000 persone e probabilmente servirà più di 30.000 quest'anno per la prima volta nei suoi oltre 90 anni di storia

12. La sottile arte di non fregarsene: un approccio controintuitivo per vivere una buona vita di Mark Manson

' Questo libro spinge ti concentri davvero su ciò che è veramente importante. Penso che affronti molte domande e problemi che le persone sperimentano nella loro vita personale e professionale di cui non si parla molto. Spesso le persone sono appesantite da cose banali che possono distrarre. Tuttavia, questo libro insegna strategie e mentalità per uscire dalla testa e concentrarsi su ciò che ti motiva veramente e ti rende felice. Si tratta di essere in grado di trasformare qualsiasi cosa la vita ti proponga e di affrontarla in modo produttivo e salutare. In definitiva, incoraggia le persone a essere sicure di chi sono e cosa vogliono fare.'

--Pieterjan Bouten, CEO di Showpad, una piattaforma di successo nelle vendite e nel marketing che ha recentemente ricevuto un finanziamento di 25 milioni di dollari, ha aperto un nuovo ufficio a Chicago per accelerare la sua crescita globale ed è stato inserito nell'elenco Inc. 5000 dei primi 10 in più rapida crescita società di software in Europa nel 2017

13. Sbagliarsi: avventure ai margini dell'errore di Kathryn Schulz

' Kathryn Shulz capovolge l'idea di avere ragione e ci mostra come avere torto possa essere una grande avventura. Per me significa pensare a modi unici per aiutare a risolvere alcuni dei più grandi problemi della società, con il coraggio di non avere sempre la risposta giusta la prima volta. Essendo di Chicago, questo libro mi ricorda la famosa citazione di Michael Jordan, 'Ho perso più di 9.000 tiri nella mia carriera. Ho perso quasi 300 partite. Ventisei volte, mi è stato affidato il tiro vincente e l'ho sbagliato. Ho fallito più e più e più volte nella mia vita. Ed è per questo che ci riesco.''

--Aaron Meder, CFA, FSA e CEO di Legal and General Investment Management America (LGIMA), che conta più di 145 dipendenti e ha gestito asset per oltre 174,8 miliardi di dollari

14. Il marziano di Andy Weir

'Questo thriller scientifico è una grande storia di creatività e intraprendenza con il tema ispiratore 'non mollare mai'. Nota interessante che Il romanzo d'esordio di Weir è stato originariamente autopubblicato come e-book da 99 centesimi, quindi non puoi fare a meno di goderti lo spirito imprenditoriale.'

--Barry L. Star, CEO di Wall Street Horizon, fornitore di informazioni sugli eventi aziendali e destinatario di un brevetto statunitense per 'Sistemi e metodi per l'integrazione delle transazioni finanziarie'

quindici. Il milionario istantaneo di Mark Fisher

'Come imprenditore di tecnologia di intelligenza artificiale di seconda generazione, credo che chiunque voglia avviare un'attività in proprio o abbia già avviato un'attività in proprio possa trarre vantaggio dalle tecniche collaudate in questo libro. Il l'autore ci ricorda continuare a pensare in grande, non aver mai paura di chiedere cose e non essere intimidito quando le cose non vanno come previsto. Faccio spesso riferimento a questo libro quando ho bisogno di una ricarica. Una preziosa lezione evidenziata in questo libro riguarda l'aiutare gli altri a realizzare i propri sogni, e questo ha dimostrato di aiutarci a costruire relazioni forti e durature nella nostra comunità.'

--Lane Mendelsohn, VP of Market Technologies, un fornitore del software di analisi intermercato VantagePoint che prevede le scorte con una precisione dell'86% fino a tre giorni in anticipo

16. spogliarsi di Patrick Lencioni

'Mentre spogliarsi è una favola aziendale su una società di consulenza, il messaggio riguarda la forza che puoi ottenere essendo vulnerabile. Voglio che la mia organizzazione compri la mia visione per l'azienda, non venga venduta su di essa. Voglio che i miei dipendenti cerchino modi in cui possono fornire più valore. Cercheranno modi per aiutarmi ad arrivarci solo se sarò abbastanza onesto da dire loro che non posso arrivarci da solo.'

--Art Saxby, CEO di Chief Outsiders, una società di consulenza di marketing strategico che ha lavorato con i team di gestione di oltre 600 aziende in più di 60 settori

17. Buon capo, cattivo capo di Robert I Sutton

'Ero dato questo libro all'inizio del mio percorso manageriale, e il punto principale è che sei bravo solo quanto la squadra di cui ti circondi. Assicurarti di proiettare determinati comportamenti - e di seguirli effettivamente - significa che hai le spalle della tua squadra. Per i manager, prenditi del tempo per riconoscere e sostenere gli astri nascenti; svilupparli, potenziarli e consentire loro di lavorare e prosperare. Sapere quando spingere e quando fare un passo indietro e consentire ai dipendenti di andare avanti. Allo stesso tempo, riconosci l'impatto che può avere una manciata di membri negativi del team e affronta anche questo. Infine, crea un'atmosfera di rispetto reciproco in cui discussioni sane e persino conflitti possano portare alla ribalta le idee migliori.'

--Mike Ward, CEO del Nord America per la società di bonifici internazionali WorldFirst, che ha quasi raddoppiato la sua forza lavoro a 50 dipendenti dal 2015

18. Ingannato dalla casualità di Nassim Nicholas Taleb

'[Mi] ha insegnato a guardare alle opportunità e alle attività della vita con una mentalità di leggi di potere e probabilità. Questo libro era fondamentale per aiutarmi a identificare la privacy digitale come un'esigenza del consumatore che non è stata soddisfatta. Ho capito che entrando in questo mercato poco servito, Keepsafe ha avuto una possibilità di successo.'

--Zouhair Belkoura, co-fondatore e CEO di Keepsafe, una società di caveau fotografiche utilizzata da 65 milioni di persone

19. Strategia per un buon lavoro di Zeynep Ton

'Molto presto nella vita di Managed by Q, ho contattato un dirigente di Starbucks per un consiglio mentre diventavamo un datore di lavoro più grande. Lei ha consigliato [ questo libro ], che articola una strategia per combinare buoni posti di lavoro ed efficienza operativa per fornire rendimenti superiori al mercato. Tre anni dopo, il suo lavoro ha trasformato la nostra attività e ci ha permesso di costruire una grande azienda che si allinea ai nostri valori e dà potere ai lavoratori. Oggi Zeynep insegna un caso di studio su Q alla MIT Sloane School of Management, che ho il piacere di insegnare con lei una volta all'anno.'

--Dan Teran, co-fondatore e CEO di Managed by Q, una piattaforma tecnologica redditizia che collega i fornitori di servizi delle strutture con i clienti degli uffici e ha raccolto 75 milioni di dollari, gestisce migliaia di uffici e impiega quasi 1.000 persone

venti. Perdere la mia verginità di Richard Branson

'Branson ha trovato opportunità d'oro nei mercati in cui i clienti sono stati derubati o sottoserviti, dove regna la confusione e la concorrenza è compiacente. Come ex fondatore di una startup tecnologica che ha avviato Eleven Eleven PR dopo la mia frustrazione con il settore delle pubbliche relazioni, questo mi ha davvero parlato. Sentivo che c'era (e c'è ancora) così tanta confusione su cosa siano effettivamente le PR e su come definire il successo. Questa confusione stava portando molte aziende a essere derubate per i servizi di pubbliche relazioni e volevo cambiarlo. Questo libro ha insegnato Per me c'è così tanto valore nell'essere il perdente squallido che non ha bisogno di avere uno staff di 100 o spendere un sacco di soldi in un ufficio d'angolo per far accadere le cose. Questo libro ti insegna anche a essere preparato per l'imprevisto, e penso che sia fondamentale per essere un imprenditore.'

--Sara Morgan, fondatrice di Eleven Eleven PR, una società di PR non tradizionale e allume di 500 Startup, che ha fatto crescere la sua azienda del 300 percento anno su anno

ventuno. Martedì con Morrie di Mitch Albom

'Per tutta la vita, e di solito quando meno me lo aspetto, vengo colpito da un profondo senso di nostalgia per qualcuno o qualcosa, spesso innescato dal più piccolo e impercettibile atto. Quando ho letto per la prima volta Martedì con Morrie , la semplicità di questo libro e la splendida relazione tra Mitch e Morrie è diventata uno di quegli zingari, e mi ha fatto pensare alle persone nella mia vita che hanno avuto un impatto duraturo, indipendentemente dal fatto che fossero consapevoli o meno del loro ruolo nell'alterare il corso della mia vita. Nello specifico, Martedì con Morrie mi ha riportato ai miei tempi di quinta elementare a Brookline, nel Massachusetts, e all'aula della signora Beattie. Tutti sapevano che era l'unica insegnante che non volevi avere! ero pietrificato. Sono passati 20 anni e mi sono ritrovata a fare un passo indietro in quella stessa classe, rivolgendomi alla sua nuova classe di studenti di quinta elementare terrorizzati come una donna sicura di sé che condivideva l'immensa gratitudine che avevo per questa donna e il suo inconsapevole marchio sulla mia carriera e, alla fine, senza rendermene conto , come mio primo mentore. Questo è ciò che il libro di Albom ha fatto per me: mi ha fatto pensare a quanto sono stato fortunato ad avere persone meravigliose che mi guidano durante la mia carriera e mi ha aiutato a riorientare i miei sforzi sull'essere presente come mentore, guida, insegnante e studente . Lo porto con me ovunque io vada e chiunque incontri, sforzandomi di essere il miglior mentore possibile.'

--Fredda Hurwitz, CMO di RedPeg Marketing e precedentemente direttore strategico globale per Havas Sports and Entertainment a Londra